Приказ от 15.06.2016 г № 67
О внесении изменений в Приказ министерства финансов Красноярского края от 19.12.2013 N 110 "Об образовании конкурсной комиссии министерства финансов Красноярского края, утверждении Положения о конкурсной комиссии министерства финансов Красноярского края и Методики проведения конкурсов"
В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 N 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации", подпунктом 32 пункта 3.1 раздела 3 и подпунктом 3 пункта 4.3 раздела 4 Положения о министерстве финансов Красноярского края, утвержденного Постановлением Правительства Красноярского края от 31.07.2008 N 11-п, приказываю:
1.Внести в Приказ министерства финансов Красноярского края от 19.12.2013 N 110 "Об образовании конкурсной комиссии министерства финансов Красноярского края, утверждении Положения о конкурсной комиссии министерства финансов Красноярского края и Методики проведения конкурсов" следующие изменения:
в составе конкурсной комиссии министерства финансов Красноярского края по проведению конкурсов в кадровый резерв и на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Красноярского края в министерстве финансов Красноярского края:
наименование должности Финк Людмилы Владиславовны изложить в следующей редакции:
"руководитель сектора по вопросам государственной службы и кадров отдела правовой и кадровой работы министерства финансов Красноярского края";
наименование должности Ветровской Елены Юрьевны изложить в следующей редакции:
"временно замещающая должность начальника отдела правовой и кадровой работы министерства финансов Красноярского края";
в Положении о конкурсной комиссии министерства финансов Красноярского края по проведению конкурсов в кадровый резерв и на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Красноярского края в министерстве финансов Красноярского края:
в пункте 2.1:
в подпункте 4 слово "зачислению" заменить словом "включению";
дополнить подпунктом 5 следующего содержания:
"5) отбор кандидатов, наиболее соответствующих квалификационным требованиям к должности государственной гражданской службы Красноярского края, на которую проводится Конкурс.";
в пункте 2.2:
подпункт 3 изложить в следующей редакции:
"3) оценивает профессиональные и личностные качества кандидатов, учитывая соответствие кандидатов квалификационным требованиям к уровню профессионального образования, стажу и опыту работы, наличие у них профессиональных знаний и навыков, необходимых для выполнения должностных обязанностей;";
в абзаце третьем пункта 3.1 после слов "ведется аудиозапись" дополнить словами "и (или) стенограмма";
пункт 3.3 изложить в следующей редакции:
"3.3. Комиссия принимает решение на основании результатов проведенных конкурсных процедур (методов оценки).
Решение Комиссии по результатам проведения Конкурса принимается открытым голосованием простым большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании. При равенстве голосов решающим является голос председательствующего.
Открытому голосованию предшествует обсуждение профессиональных и личностных качеств кандидатов, в ходе которого каждый член Комиссии высказывает мнение о каждом кандидате.";
пункт 3.5 дополнить абзацем следующего содержания:
"Член комиссии, не согласный с принятым решением полностью или в части, обязан подписать принятое Комиссией решение и вправе выразить особое мнение. Особое мнение оформляется в письменном виде на отдельном листе с подписью члена Комиссии и прилагается к решению Комиссии. При подписании решения Комиссии членом Комиссии, выразившим особое мнение, рядом с подписью ставится пометка "с особым мнением".
";
в Методике проведения конкурсов в кадровый резерв и на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Красноярского края в министерстве финансов Красноярского края:
пункт 3 изложить в следующей редакции:
"3. Выбор метода (методов) оценки при проведении Конкурса осуществляется министром финансов Красноярского края при объявлении Конкурса.
Методы оценки определяются на основании квалификационных требований и должностных обязанностей в соответствии с должностным регламентом.
Применение в качестве метода оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов индивидуального собеседования с Комиссией является обязательным.";
в пункте 6:
в абзаце первом слово "Министерства" заменить словами "министерства финансов Красноярского края (далее - Министерство);
абзац шестой после слов "в Комиссию" дополнить словами "начальником отдела Министерства, на должность в котором проводится Конкурс";
абзац второй пункта 7 после слов "в Комиссию" дополнить словами "начальником отдела Министерства, на должность в котором проводится Конкурс и (или) заместителем министра финансов Красноярского края, курирующим отдел Министерства, на должность в котором проводится Конкурс".
2.Опубликовать Приказ на "Официальном интернет-портале правовой информации Красноярского края" (www.zakon.krskstate.ru).
3.Приказ вступает в силу в день, следующий за днем его официального опубликования.
Министр
финансов края
В.В.БАХАРЬ