Постановление от 02.02.2016 г № 63
О внесении изменений в Постановление администрации города от 31.10.2013 N 607
В соответствии со ст. ст. 135, 144 Трудового кодекса Российской Федерации, Постановлением администрации города от 19.01.2010 N 1 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений города Красноярска", руководствуясь ст. ст. 41, 58, 59 Устава города Красноярска, постановляю:
1.Внести в приложение к Постановлению администрации города от 31.10.2013 N 607 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников МКУ "Управление дорог, инфраструктуры и благоустройства" (далее - Примерное положение) следующие изменения:
1) в пунктах 3, 27, 30, 35, 36, 40, 41, 43, 45, наименовании раздела V слова "первый заместитель" в соответствующем падеже заменить словами "первый заместитель руководителя, заместитель руководителя" в соответствующем падеже;
2) пункт 34 изложить в следующей редакции:
"34. Размеры должностных окладов первого заместителя руководителя, заместителя руководителя устанавливаются на 10 - 30 процентов ниже размера должностного оклада руководителя этого учреждения.";
3) пункт 39 изложить в следующей редакции:
"39. Виды персональных выплат, размеры и условия их осуществления для руководителя учреждения, первого заместителя руководителя, заместителя руководителя устанавливаются в следующих размерах:
N п/п Наименование должности За сложность, напряженность и особый режим работы, %% Увеличение выплаты за сложность, напряженность и особый режим работы (один раз в год), %% 1 Руководитель учреждения до 20 до 135 2 Первый заместитель руководителя, заместитель руководителя по инженерной инфраструктуре до 10 до 135
Руководителю учреждения, первому заместителю руководителя, заместителю руководителя один раз в год в месяц, предшествующий месяцу предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска, или в месяц предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска увеличивается размер выплаты за сложность, напряженность и особый режим работы.";
4) в приложении 2 к Примерному положению:
в таблице "Критерии оценки качества труда муниципального казенного учреждения города Красноярска "Управление дорог, инфраструктуры и благоустройства" для определения размера выплаты за качество выполняемых работ руководителю, первому заместителю руководителя":
в наименовании таблицы слова "первому заместителю руководителя" заменить словами "первому заместителю руководителя, заместителю руководителя";
дополнить таблицу строкой 3 следующего содержания:
| "3 | Заместитель руководителя | Итого | 96 | |
| отсутствие нарушений (за исключением не зависящих от деятельности учреждения), оформленных в установленном порядке контрольно-надзорными органами, осуществляющими надзор за капитальным ремонтом, ремонтом объектов | нарушения отсутствуют | 15 | ||
| нарушения имеются | 0 | |||
| отсутствие обоснованных зафиксированных претензий к сданному курируемому объекту (за исключением не зависящих от деятельности учреждения) со стороны потребителей услуг в период действия гарантийного срока | претензии отсутствуют | 15 | ||
| обеспечение разработки перспективных планов в подотчетных отделах, формирование, а также своевременное предоставление достоверной отчетности о деятельности курируемых отделов учреждения | соблюдаются сроки и требования законодательства | 10 | ||
| обеспечение санитарно-гигиенических условий, санитарно-бытовых условий, выполнение требований пожарной и электробезопасности, охраны труда | отсутствие предписаний надзорных органов, устранение предписаний в установленные сроки | 10 | ||
| обеспечение эффективной деятельности курируемых отделов учреждения | отсутствие замечаний со стороны руководителя учреждения | 10 | ||
| отсутствие нарушений трудового законодательства, трудовой дисциплины | отсутствие нарушений | 10 | ||
| выстраивание эффективного взаимодействия с муниципальными предприятиями, другими учреждениями и организациями для достижения целей учреждения | нет зафиксированных замечаний по взаимодействию | 10 | ||
| отсутствие обоснованных обращений граждан по поводу конфликтных ситуаций | претензии отсутствуют | 10 | ||
| обеспечение эффективного использования материально-технической базы учреждения | в соответствии с нормами и потребностями | 6" | ||
5) в приложении 3 к Примерному положению:
в таблице "Критерии оценки результативности и качества труда для определения размеров выплат по итогам работы (за год, квартал, месяц) руководителю учреждения, первому заместителю руководителя":
в наименовании таблицы слова "первому заместителю руководителя" заменить словами "первому заместителю руководителя, заместителю руководителя";
в строке 2 слова "Первый заместитель руководителя" заменить словами "Первый заместитель руководителя, заместитель руководителя".
2.Настоящее Постановление опубликовать в газете "Городские новости" и разместить на официальном сайте администрации города.
3.Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 07.09.2015.
Исполняющий обязанности
Главы города
А.Л.ИГНАТЕНКО