Решение от 23.11.2010 г № 6-63
О внесении изменений в Решение Нижнеингашского районного Совета депутатов от 24.08.2010 N 5-44 «О новых системах оплаты труда работников муниципальных бюджетных учреждений Нижнеингашского района»
В целях приведения нормативно-правовых актов районного Совета депутатов в соответствие с действующим законодательством, руководствуясь ст. 21 Устава района, районный Совет депутатов решил:
1.Внести в Решение Нижнеингашского районного Совета депутатов от 24.08.2010 N 5-44 "О новых системах оплаты труда работников муниципальных бюджетных учреждений Нижнеингашского района" следующие изменения:
1) в наименовании Решения, в пунктах 1 и 2 Решения, в наименовании приложения к Решению, в преамбуле Положения, в заголовках приложений 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8 к Положению после слов "муниципальных бюджетных" в соответствующем падеже дополнить словами "и казенных" в соответствующем падеже;
2) пункт 2.3 изложить в следующей редакции:
"2.3. Минимальные размеры окладов, ставок устанавливаются в примерных положениях об оплате труда.
В примерных положениях об оплате труда могут устанавливаться должности (профессии) работников учреждений и условия, при которых размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работникам учреждений устанавливаются выше минимальных размеров окладов, ставок";
3) в пунктах 4.2, 4.3 слова ", установленного в Красноярском крае" заменить словами "(минимального размера оплаты труда)";
4) пункт 4.2 дополнить словами следующего содержания:
"Критерии оценки результативности и качества труда работников учреждений могут детализироваться, конкретизироваться, дополняться и уточняться в коллективных договорах, соглашениях, локальных нормативных актах учреждений, устанавливающих новые системы оплаты труда";
5) пункт 6.10 изложить в следующей редакции:
"Выплаты стимулирующего характера для руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров производятся с учетом критериев оценки результативности и качества деятельности учреждения.
Выплаты стимулирующего характера руководителям учреждений производятся в пределах объема средств на осуществление выплат стимулирующего характера руководителям учреждений";
6) пункт 1 приложения 4 к Положению изложить в следующей редакции:
"1. Учреждения здравоохранения, имеющие коечный фонд:
| Показатели | Группы по оплате труда руководителей учреждений | |||
| I | II | III | IV | |
| Количество коек в соответствии с бюджетной сметой учреждения (коечный фонд), шт. | 1001 и более | от 301 до 1000 | от 101 до 300 | до 100 |
--------------------------------
<*> Если учреждение имеет в своей структуре подразделения, оказывающие амбулаторно-поликлиническую помощь, которые по показателям, предусмотренным пунктом 3 настоящего приложения, могут быть отнесены к той же или более высокой группе по оплате труда руководителя учреждения, чем при определении такому учреждению группы по оплате труда руководителя учреждения в соответствии с настоящим пунктом, то группа по оплате труда руководителя учреждения увеличивается на одну группу";
7) в строке 5 приложения 8 к Положению цифры "36" заменить цифрами "45".
2.Решение, за исключением подпунктов 1 и 3 пункта 1, вступает в силу со дня официального опубликования.
3.Подпункт 1 пункта 1 Решения вступает в силу с 1 января 2011 года.
4.Подпункт 3 пункта 1 Решения распространяется на правоотношения, возникшие с 30 сентября 2010 года.
Глава района
П.А.МАЛЫШКИН