Постановление от 10.02.2012 г № 89-ПГ
Об установлении размеров возмещения расходов, связанных со служебными командировками
На основании статьи 168 Трудового кодекса Российской Федерации, руководствуясь статьями 38, 40 Устава Канского района, постановляю:
1.Установить, что возмещение расходов, связанных со служебными командировками, работникам муниципальных бюджетных, муниципальных казенных и муниципальных автономных учреждений, а также работникам администрации Канского района и ее структурных подразделений (за исключением муниципальных служащих и лиц, замещающих выборные должности) осуществляются в следующих размерах:
1.1.По бронированию и найму жилых помещений (кроме случая, когда командированному работнику предоставляется бесплатное помещение) - в размере документально подтвержденных фактических расходов, но не более стоимости однокомнатного (одноместного) номера.
При отсутствии подтверждающих документов (в случае непредставления места в гостинице) расходы по найму жилого помещения возмещаются в размере 30% установленной нормы суточных за каждый день нахождения в служебной командировке;
1.2.На выплату суточных:
- 350 рублей за каждый день нахождения в командировке на территории Красноярского края;
- 500 рублей за каждый день нахождения в командировке в городах Москва и Санкт-Петербург, краевых (кроме Красноярского края), областных центрах, районах Крайнего Севера (в том числе Красноярского края), территориях других субъектов Российской Федерации.
Суточные выплачиваются за каждый день нахождения в командировке, включая выходные и праздничные дни, а также дни нахождения в пути.
В случае направления работника в такую местность, откуда он по условиям транспортного сообщения и характеру выполняемого служебного задания имеет возможность ежедневно возвращаться к постоянному месту жительства, суточные не выплачиваются.
Вопрос о целесообразности ежедневного возвращения работника из места командирования к месту постоянного жительства в каждом конкретном случае решается лицом, направляющим в командировку, с учетом дальности расстояния, условий транспортного сообщения, характера выполняемого задания, а также необходимости создания работнику условий для отдыха.
В случае вынужденной остановки в пути работнику возмещаются расходы по найму жилого помещения, подтвержденные соответствующими документами.
Дополнительные расходы в связи с увеличением норм возмещения командировочных расходов производятся в пределах средств, утвержденных на содержание учреждения;
1.3.По проезду к месту командировки и обратно (включая страховой взнос на обязательное личное страхование пассажиров на транспорте, оплату услуг по оформлению проездных документов, предоставлению в поездах постельных принадлежностей):
- воздушным транспортом - в размере стоимости перелета экономическим классом;
- железнодорожным транспортом - не более стоимости проезда в купейном вагоне;
- автомобильным транспортом - по тарифам, устанавливаемым перевозчиком.
2.Контроль за выполнением настоящего Постановления возложить на заместителя Главы администрации Канского района по социальным вопросам и защите прав человека С.А. Елтышева.
3.Постановление вступает в силу в день, следующий за днем его опубликования в официальном печатном издании "Вести Канского района", подлежит размещению на официальном сайте муниципального образования Канский район в информационно-телекоммуникационной сети Интернет и применяется к правоотношениям, возникшим с 01.01.2012.
Глава
администрации Канского района
О.В.КУПРИЯНОВ