Приказ от 12.11.2014 г № 354

О внесении изменений в Приказ агентства по обеспечению деятельности мировых судей Красноярского края от 10.01.2014 N 1 «Об утверждении Положения об оплате труда работников агентства по обеспечению деятельности мировых судей Красноярского края по должностям, не отнесенным к государственным должностям и должностям государственной гражданской службы»


1.В соответствии с Примерным положением об оплате труда работников органов исполнительной власти Красноярского края по должностям, не отнесенным к государственным должностям и должностям государственной гражданской службы, утвержденным Постановлением Правительства Красноярского края от 23.10.2013 N 552-п, Положением об агентстве по обеспечению деятельности мировых судей Красноярского края, утвержденным Постановлением Правительства Красноярского края от 14.08.2008 N 43-п, Распоряжением Правительства Красноярского края от 14.07.2014 N 456-р, Приказами агентства по обеспечению деятельности мировых судей Красноярского края от 17.07.2014 N 203 и от 03.10.2014 N 298 внести в Приказ агентства по обеспечению деятельности мировых судей Красноярского края от 10.01.2014 N 1 "Об утверждении Положения об оплате труда работников агентства по обеспечению деятельности мировых судей Красноярского края по должностям, не отнесенным к государственным должностям и должностям государственной гражданской службы" следующие изменения:
в Положении об оплате труда работников агентства по обеспечению деятельности мировых судей Красноярского края по должностям, не отнесенным к государственным должностям и должностям государственной гражданской службы (далее - Положение):
в разделе 1:
в пункте 1.2 слова "профессиональной подготовке и" исключить;
абзац второй пункта 1.4 изложить в следующей редакции:
"минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников, а также условия, при которых размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы устанавливаются выше минимальных размеров окладов (должностных окладов), ставок заработной платы;";

раздел 2 дополнить пунктами 2.3, 2.4 следующего содержания:
"2.3. Минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы водителей увеличиваются при условии наличия квалификационной категории с учетом классности в следующих размерах:
на 25% - за первый класс;
на 10% - за второй класс.
2.4. Начисление выплат компенсационного характера и персональных стимулирующих выплат осуществляется от оклада (должностного оклада), ставки заработной платы без учета его увеличения, предусмотренного пунктом 2.3 настоящего Положения.";

в разделе 4:
в пункте 4.2 слова "квалификационной категории," исключить;
подпункт "а" пункта 4.3 исключить;
пункт 4.10 изложить в следующей редакции:
"Решение об осуществлении выплат стимулирующего характера принимается руководителем и оформляется приказом.
Решение об осуществлении выплат, предусмотренных пунктом 4.6 Положения, принимается руководителем на основании:
водителям агентства по обеспечению деятельности мировых судей и заведующему складом - служебной записки заведующего сектором по работе с государственными закупками товарно-материальных ценностей отдела по организации государственных закупок и управления недвижимостью;
водителю г. Норильска - служебной записки главного специалиста по обеспечению деятельности судебных участков в г. Норильске;
водителям городов (кроме г. Красноярска и г. Норильска) и районов Красноярского края - служебных записок инженеров по организации труда краевого государственного казенного учреждения по обеспечению жизнедеятельности судебных участков мировых судей в Красноярском крае.";

в приложении N 1 к Положению:
цифры "2754" заменить цифрами "3167";
в приложении N 2 к Положению:
цифры "2258" заменить цифрами "2597".
2.Контроль за исполнением Приказа оставляю за собой.
3.Опубликовать Приказ в "Ведомостях высших органов государственной власти Красноярского края".
4.Приказ вступает в силу в день, следующий за днем его официального опубликования.
Руководитель
агентства по обеспечению
деятельности мировых судей
Красноярского края
В.Е.ЖИЛЬЦОВ